محضر الجمعية العمومية


التقرير السنوي لنشاط الجمعية للأعوام من عام 1429 حتى عام 1432


التقرير السنوي لنشاط الجمعية للأعوام من عام 1433 حتى عام 1435


كتيب لعرض نشاطات الجمعية البر بالمدينة المنورة


القوائم المالية لجمعية البر 2017


القوائم المالية لجمعية البر 2018


شهادة تسجيل الجمعية


النظام الأساسي للجمعية


محضر مجلس إدارة اللجان


إجتماع مجلس الإدارة بالتفويض




القيم والمبادي المحورية الموجهة لثقافة العاملين في القطاع الخيري، والمؤثرة في سلوكهم.


يجب على الجمعية الاحتفاظ بجميع الوثائق في المقر الإداري للجمعية مابين حفظ دائم أو عدّة سنوات ،أو اتلاف لتلك الوثائق من خلال لجنة معتمدة.


سياسة تعارض المصالح الصادرة عن الوزارة ، لتفادي أن تؤثّر المصلحة الشخصية أو العائلية، أو المهنية لأيّ شخصٍ يعمل لصالح الجمعية على أداء واجباته تجاه الجمعية، أو أن يتَحّصلَ من خلال تلك المصالح على مكاسبٍ على حساب الجمعية


تهدف هذه السياسة إلى توضيح إجراءات التعامل مع البيانات والمحافظة على خصوصيتها داخل الجمعية أو من خلال موقع الجمعية الإلكتروني.



تضمن هذه السياسة أن يتم الإبلاغ في وقت مبكر عن أي مخالفة أو خطر جدي أو سوء تصرف محتمل قد تتعرض له الجمعية أو أصحاب المصلحة أو المستفيدين ومعالجة ذلك بشكل مناسب. كما يجب على كافة من يعمل لصالح الجمعية مراعاة قواعد الصدق والنزاهة أثناء أداء مسؤولياتهم والالتزام بكافة القوانين واللوائح المعمول بها.


سياسة تعارض المصالح الصادرة عن الوزارة ، لتفادي أن تؤثّر المصلحة الشخصية أو العائلية، أو المهنية لأيّ شخصٍ يعمل لصالح الجمعية على أداء واجباته تجاه الجمعية، أو أن يتَحّصلَ من خلال تلك المصالح على مكاسبٍ على حساب الجمعية


هي عبارة عن مجموعة من السياسات والإجراءات الإدارية المتبعة في قسم التطوع لدى الجمعية، و متوافقة مع المعيار الوطني السعودي للتطوع وقد تم ترتيبها وفقًا لدورة حياة التطوع ذات النطاقات الست التالية: (التخطيط والتعزيز ، تصميم الفرص والاستقطاب، الفرز والتسكين، التوجيه والتدريب، الدعم والإشراف، التقدير


نبني مجتمعا حيويا بإكرام محتاجه وتنميته وتمكينه , بفريق ملهم لجمعية متميزة


نبني مجتمعا حيويا بإكرام محتاجه وتنميته وتمكينه , بفريق ملهم لجمعية متميزة


أياد تحولت إلى العطاء


تغطية إحتياج المستفيدين بشمولية


ننمي مهارات المستفيدين ونمكنهم


نشر الوعي القيمي في المجتمع


نتواصل بفاعلية مع الداعمين


نبني خدمات متجددة ومتميزة


نطور شراكاتنا الفاعلة


نوصل رسالتنا للجميع


تتكامل الحلول التقنية


ننمي مهارات الموظفين ونمكنهم في بيئة وظيفية محفزة


نستثمر وندير أصولنا بكفاءة لتحقيق الإستدامة


ننمي الموارد المالية بأساليب متجددة


سلوك نتمثله نحن منسوبي الجمعية ومتطوعيها , لقناعتنا بأنه يحقق مهمة الجمعية وأهدافها , وتعتبر ثقافة تنظيمية راقية لجمعيتنا